CAPITULO I: DISPOSICIONES GENERALES
Articulo 1. OBJETO DEL CONVENIO Y LEGITIMACIÓN
Artículo 2. ÁMBITO FUNCIONAL Y PERSONAL DE APLICACIÓN
Artículo 3. ÁMBITO TERRITORIAL
Artículo 4. ÁMBITO TEMPORAL
Artículo 5. COMPENSACIÓN, ABSORCIÓN Y CONDICIONES MÁS BENEFICIOSAS
Artículo 6. VINCULACIÓN A LA TOTALIDAD
Artículo 7. COORDINACIÓN NORMATIVA
Artículo 8. COMISIÓN MIXTA
CAPITULO II: ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO.
Artículo 9º. PRINCIPIOS GENERALES
CAPITULO III: CLASIFICACION PROFESIONAL
Artículo 10. PRINCIPIOS GENERALES
CAPITULO IV: POLÍTICA DE EMPLEO
Articulo 11. CRITERIOS DE CONTRATACION
Articulo 12. VACANTES Y PUESTOS DE NUEVA CREACIÓN
Artículo 13. ASCENSOS Y PROMOCIONES
Articulo 14. EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL Y BECARIOS
CAPÍTULO V: FORMACIÓN PROFESIONAL
Artículo 15. PRINCIPIOS GENERALES 16
Artículo 16. COMISIÓN PARITARIA DE FORMACIÓN 16
Artículo 17. AYUDA PARA ESTUDIOS DE LOS EMPLEADOS 17
Artículo 18. FINANCIACIÓN 17
CAPITULO VI: MOVILIDAD GEOGRÁFICA
Artículo 19. CONDICIONES GENERALES 18 Artículo 20. TRASLADOS 19
Artículo 21. PRINCIPIOS GENERALES
Artículo 22. ESTRUCTURA RETRIBUTIVA
Artículo 23. INCENTIVOS
Artículo 24 CONDICIONES ECONÓMICAS PARA LOS AÑOS DE VIGENCIA DEL CONVENIO Y REVISION SALARIAL
Artículo 25. ANTICIPOS
CAPÍTULO VIII: TIEMPO DE TRABAJO
SECCION PRIMERA: CONDICIONES GENERALES
Artículo 26. JORNADA LABORAL Y SU DISTRIBUCIÓN
Articulo 27. COMPENSACIÓN POR COMIDA
Artículo 28. VACACIONES
Artículo 29.REDUCCION DE JORNADA
Artículo 30.PERMISOS
Artículo 31. EXCEDENCIAS
SECCION SEGUNDA: PERSONAL COMERCIAL NO SUJETO A HORARIO
Artículo 32. AMBITO DE APLICACIÓN
Artículo 33. COMPENSACIONES
SECCION TERCERA: SUPUESTOS ESPECIALES, SERVICIO 24 HORAS
Artículo 34. JORNADA LABORAL Y SU DISTRIBUCION
Artículo 35. RETRIBUCION 33
Artículo 36 DISPOSICIÓN GENERAL
Artículo 37COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD
CAPITULO X: BENEFICIOS SOCIALES
Artículo 38. SEGURO DE VIDA
Artículo 39. PRESTACIONES COMPLEMENTARIAS POR INCAPACIDAD TEMPORAL O MATERNIDAD O RIESGO DURANTE EL EMBARAZO
Artículo 40. AYUDA ESCOLAR PARA HIJOS DE EMPLEADOS
Artículo 41. FONDO DE AYUDA AL EMPLEADO
Artículo 42. OBSEQUIO DE NAVIDAD
Artículo 43. PREMIO DE PERMANENCIA
Artículo 44. PREMIO DE NUPCIALIDAD
Artículo 45. PREMIO DE NATALIDAD O ADOPCION
Artículo 46. AYUDA PARA HIJOS CON DISCAPACIDAD
Artículo 47. BECAS DE FORMACION TEORICA/PRACTICA PARA HIJOS DE EMPLEADOS
Artículo 48. PLAN DE PENSIONES
Artículo 49. BONIFICACION EN LOS SEGUROS CONCERTADOS CON MAPFRE
Artículo 50 PRÉSTAMOS PARA GASTOS DE ADQUISICIÓN Y REPARACIÓN DE VIVIENDAS
Artículo 51. SEGURO DE SALUD
Artículo 52. PREMIO DE JUBILACION
Artículo 53. REDUCCIÓN DE JORNADA
CAPITULO XI: DERECHOS SINDICALES Y DE REPRESENTACIÓN COLECTIVA
Artículo 54. ORGANOS DE REPRESENTACION DE LOS EMPLEADOS
Artículo 55. DERECHOS
CAPITULO XII: REGIMEN DISCIPLINARIO
Artículo 56. CRITERIO GENERAL
Artículo 57. NORMAS SOBRE USO DE TECNOLOGIA/MEDIOS DE LA EMPRESA
DISPOSICIONES ADICIONALES
Disposición Adicional PRIMERA: COMISION TECNICA DE CLASIFICACION PROFESIONAL
Disposición adicional SEGUNDA. Configuración del PLUS CONVENIO MAPFRE
Disposición adicional TERCERA. JORNADA LABORAL
Disposición adicional CUARTA. HORARIO GUANARTEME
DISPOSICIONES TRANSITORIAS
Disposición transitoria PRIMERA. AYUDA DE ESTUDIOS PARA EMPLEADOS
Disposición transitoria SEGUNDA. PLUS CONVENIO
DISPOSICION DEROGATORIA
Disposición DEROGATORIA
2008 Comfia-CC OO. Adherida a 