Salario
[Relaciones Laborales] [Salud Laboral] [Mujer] [Prevision Social] [Ciberderechos] [Jornada] [Salario] [Formacion] [Fusiones] [Empleo] [Beneficios Sociales] [Socio Economico] [Mobbing] [Servicios] [Elecciones] [Carrera profesional] [Internet] [ofertasocio] [ofertasmotor] [ofertasvacaciones] [ofertassalud] [Consumo] [Medio ambiente] [RSE] [otros tic] [Mandos Intermedios] [externalizacion] [Cooperación] [convenioempresa]
La Comisión Paritaria del Convenio de Oficinas y Despachos en la reunión del pasado 28 de marzo acordó la Tabla Salarial definitiva del año 2007. También aprovechamos para comunicaros que hemos empezado la negociación de la renovación del Convenio.
Dejen de discriminar a una parte del personal técnico
07 04 08 Transcribimos la carta que hemos enviado el 31 de marzo al director general adjunto, Juan-Cruz Alcalde.
Oficinas y Despachos Pontevedra
Por fin patronal y sindicatos hemos logrado acordar las tablas salariales que estarán vigentes en Oficinas y Despachos de la provincia de Pontevedra para el año 2008.
El acuerdo obtenido aplaza para el mes de octubre la negociacion del resto del convenio, pero las nuevas tablas entran en vigor ya, y se aplicarán retrotrayendo sus efectos desde el 01 de enero.
LA CARCOMA Nº 92
Como ya os informamos el pasado Lunes 24 de Marzo, tras muchos meses de negociación, entre la representación sindical y la caja, se ha alcanzado un acuerdo en torno a las bases de un nuevo marco salarial en Unicaja, las cuales han sido aprobadas el pasado Viernes 28 en la Sesión del Consejo de Administración.
Caja Rural de Córdoba
Todos nos hacemos la misma pregunta desde que se aprobó en el Convenio Colectivo el incremento de la percepción de un Cuarto de Paga de Beneficios: ¿cuándo será aprobada por el Consejo Rector y se nos abonará?.
Hoy ha tenido lugar una reunión de la Comisión de Control de nuestro Plan de Pensiones
La modificación propuesta hoy por la parte social se orientaba al mantenimiento de las aportaciones por parte de la Caja a favor de los partícipes que se encuentren en alguna de estas situaciones
La aplicación de la sentencia de las antigüedades en la nómina de este mes.
Circular conjunta CCOO, CSICA y SECAR
En la reunión que se celebró el pasado miércoles, entre representantes de RR.HH. y CC.OO., CSICA, SECAR y UGT, hemos logrado cerrar las bases de un acuerdo que mejora la estructura salarial de los trabajadores y trabajadoras de Unicaja.
Desde Comfia-CCOO vamos a iniciar una campaña de información a los trabajadores de Caja Rural de Córdoba y al resto de trabajadores del sector financiero de nuestra provincia
CCOO asiste a la Junta de Accionistas de BBVA
El viernes, 14 de marzo, CCOO ha asistido e intervenido en la Junta General de Accionistas de BBVA. En 2008, había motivos más que sobrados para que, en ese foro, se conocieran y sirviera de altavoz a las preocupaciones de las trabajadoras y trabajadores de BBVA.
El incremento promedio efectivo se acerca al 6%
Pago del 4% en función de Categoría Profesional
The average effective increase is close to 6%
Management of BSSC and workers representatives, along with the usual dynamics since 2000, has reached an agreement for the revision of salaries applicables in 2008 to employees of BSSC. You can found detailed information here.
Pagament en funció de Categoria Professional 4%
El terme mitjà d'increment efectiu és proper al 6%
La direcció del centre i la representació dels treballadors, seguint amb les dinàmiques habituals des de l'any 2000, han arribat a un acord per a la revisió desalaris aplicables en 2008 als empleats del BSSC.
Logos y Marcas propiedad de sus respectivos autores
Se permite la reproducción total o parcial de todos los contenidos siempre que se cite la fuente y se enlace con el original
a excepciòn de los que indique lo contrario
RSS © 1998-2006 Asociación de Internautas.[0] Accesibilidad - [8] Política de privacidad - [9] Contactar con Asociación de Internautas