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marzo 2008
Nuevos aires que van a traer una nueva organización del trabajo, que van a permitir la conciliación de la vida personal y laboral, posibilitando que miles de trabajadoras y trabajadores tengan más fácil conciliar la vida familiar y laboral, allanando de este modo el camino hacia la igualdad real.
8 de Marzo de 2008: Aires de igualdad en la empresa.
Agenda cultural.
Las mujeres queremos progresar.
Y… ¿Cómo andamos de cifras?.
Por una igualdad real entre mujeres y hombres.
A un año de la entrada en vigor de la Ley de Igualdad el balance en negociación colectiva ha sido óptimo. La mayor parte de los convenios colectivos sectoriales negociados y firmados a lo largo del 2007 (banca, ahorro, rurales, telemárketing, ETTs, mediación…) han incorporado el mandato de negociar Planes de Igualdad en las empresas afectas a los mismos, que va a suponer una mejora en las condiciones laborales de las trabajadoras. Ampliar información
CCOO celebrará este 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, bajo el lema Ahora, igualdad real, con el que quiere destacar que el reconocimiento del derecho a la igualdad de oportunidades y la no discriminación por razón de sexo, que nadie discute en el plano teórico y legal, se haga efectivo. En este sentido, el sindicato llama a la participación en las movilizaciones convocadas con motivo del 8 de marzo y demanda a los partidos políticos que aspiran a gobernar tras el 9 de marzo de 2008 que sitúen en el centro de su acción política el desarrollo de medidas para la igualdad real entre hombres y mujeres.
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