Mujer

Cómo solicitarlo

Algunas cuestiones acerca del permiso de paternidad, cómo y cuando solicitarlo, características y trámites

Dr. Manuel Salas Velasco. Universidad de Granada

El presente artículo tiene como objetivo
investigar las causas que originan las diferencias en las retribuciones percibidas por los trabajadores asalariados en España.

Estudio de factores que influyen en el Salario

Algunas de las conclusiones de los análisis realizados con datos españoles sobre salarios recogen en un gráfico los efectos positivos y negativos sobre el salario de determinados factores.

Las mujeres ya son el 40% de las plantillas de las cajas catalanas

En todas las cajas y en todos los tramos por fecha de ingreso los hombres han alcanzado niveles salariales más altos y de más responsabilidad, a pesar de que las exigencias formativas y profesionales demandadas por las cajas, así como las aspiraciones profesionales del personal de nueva incorporación, son iguales para hombres y mujeres.

Conciliación de la Vida Familiar y Laboral de las Personas

Por el reparto de las responsabilidades familiares ejerzamos nuestros derechos, todos y todas!

Las trabajadoras organizando el futuro.

Igualdad de salarios e igualdad de oportunidades; Las mujeres, el trabajo informal y los empleos precarios; Las mujeres, la violencia y el SIDA; Igualdad de género UNI...

25 11 04 La violencia de género se manifiesta como el símbolo más brutal de la desigualdad existente en nuestra sociedad. (PDF:Cat. (439kb)/ Cast (238kb).

Barclays Bank alcanza el primer puesto en el Indice de Igualdad de Oportunidades
de Comfía CC.OO
De entre las tres primeras empresas del ranking, dos de ellas son multinacionales.

Años 2003 - 2002 y 2001

Comfia-CCOO en este 8 de Marzo, con el "Índice COMFIA por la Igualdad de Oportunidades" queremos divulgar el grado de cumplimiento respecto de la igualdad de empresas del sector financiero.