Que a todas aquellas personas que el 31-12-1997 mantenían contrato con Bancaja de la modalidad de Aprendizaje, y que sin solución de continuidad han pasado a ser fijas con posterioridad a dicha fecha, integrándose dentro del Grupo Profesional de Administrativo, se les reconozca el derecho a percibir:

El acto del juicio se ha desarrollado con arreglo a lo previsto, sin que se haya producido ningún hecho que nos permita aventurar el sentido de la sentencia. Lógicamente, por parte de CC OO nuestro abogado insistió en los argumentos ya expuestos en la Demanda. También lógicamente, la empresa basó el grueso de su argumentación en el hecho de que no tenéis derecho a las mochilas porque no sólo se pactó dicho recorte en el acuerdo del 7-8-1997 (firmado por SATE, CSI*CSIF, CGT y SPI, que ostentaban más del 51% de la representación sindical) sino que el criterio de qué categorías estaban en trance de consolidación se detalló mediante unas Decisiones Interpretativas del acuerdo (suscritas, de nuevo, por los mismos sindicatos firmantes) y de las que se excluyó expresamente al colectivo de los Aprendices.

A estas alturas, una vez finalizado el trabajo sindical y técnico de estudiar y preparar esta reclamación por la vía judicial, está más que claro que en CC OO-Bancaixa lo que deseamos es llegar a un final que haga justicia, esto es: que ganemos el Conflicto en todos sus extremos. No obstante, esto ya no está en nuestras manos, sino en las de los jueces, que pueden estimar en todo, en parte o en nada nuestra Demanda. Con independencia del resultado final, debe quedarte claro el esfuerzo y dedicación que hemos puesto en ello, así como la garantía de que nuestra preocupación por la situación de los colectivos brutalmente perjudicados por el pacto de las mochilas ha sido, es y será una constante de la actuación de este Sindicato desde el mismo día de la firma del nefasto acuerdo y hasta el día en que aquella discriminación injustificada desaparezca.

Salud, y te mantendremos informado del resultado del Conflicto Colectivo.