EL SALARIO EN ESPECIE Y LAS CUOTAS SINDICALES EN LA DECLARACIÓN DE RENTA99
Si no hay impedimento, Bancaixa, merced al Convenio 1998-2000 de Cajas de Ahorros (firmado por CC OO), en junio deberá regularizar nuestras nóminas. Recordad que en la nómina de Febrero se actualizaron las tablas a fecha 31-12-1998, en "R58 A CTA. CONVENIO" de 1999 se aplicó un 2'4% (IPC provisional), y en "R58 A CTA. CONVENIO" de 2000 se aplicó el 2% (IPC previsto) sobre el 2'4% de 1999. Ahora corresponde:
Para quien quiera efectuar el cálculo de cómo le queda la nómina, en las páginas siguientes hemos adjuntado un cuadro con las instrucciones correspondientes (necesitarás disponer de la última nómina, la de abril, cobrada el 10-05-2000). También puedes bajarte la hoja de cálculo correspondiente, que está en:
http://perso.wanadoo.es/ccoobancaja
Concepto |
Nómina Actual (A) |
Nómina Nueva |
||
Cálculos a efectuar |
Resultado (B) |
|||
| R01 Sueldo Base | Tomar el importe de la tabla, columna "Sdo.Base BC" de 1999 |
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| R04 Antigüedad | Multiplicar valor de R04 de columna (A) por 1'029 |
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| R21 Complemento Dinámico (1) | (1) [ R01 + R04 nuevos (B) ] * 3 / 12 | |||
| R22 Complemento Fijo (1) | (1) Se trata del mismo importe, pues no varía | |||
| R28 Prorrateo Pagas Extras | [ R01 + R04 nuevos (B) ] * 6'5 / 12 |
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| R58 A Cta. Convenio | [Tabla, columna "Sdo.Base Conv" de 1999 + R04 nuevo (B)] * Multiplicador * 0'02 / 12 Multiplicador: con mochilas = 21'5; sin mochilas = 18'5 |
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| R42 Plus Funcional N | Lo normal es que se trate del mismo importe, pues no varía |
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| R43 Plus Funcional Firma | Lo normal es que se trate del mismo importe, pues no varía |
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| R44 Plus Representación | Lo normal es que se trate del mismo importe, pues no varía |
|||
| R47 Complemento Familiar | Lo normal es que se trate del mismo importe, pues no varía |
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| R49 Complemento Personal | Lo normal es que se trate del mismo importe, pues no varía |
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| Otros periodicidad mensual | Lo normal es que se trate del mismo importe, pues no varía |
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| Total a cobrar en 12 pagos (suma) | Sumar el importe de todos los conceptos anteriores |
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AJUSTES EN NÓMINA MAYO 2000 (cobro 10-06-2000) |
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| (AJ1) RETRO R01 SUELDO BASE (0199 A 0400) | Diferencia positiva entre R01 nuevo (B) y actual (A) |
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| (AJ2) RETRO R04 ANTIGÜEDAD (0199 A 0400) | Diferencia positiva entre R04 nuevo (B) y actual (A) |
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| (AJ3) RETRO R21 COMPL. DINÁMICO (0199 A 0400) | Diferencia positiva entre R21 nuevo (B) y actual (A) |
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| (AJ4) RETRO R28 PRORR. P.EXTRAS (0199 A 0400) | Diferencia positiva entre R28 nuevo (B) y actual (A) |
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| (AJ5) RETRO negativa R58 (0199 A 1299) | [Tabla, columna "Sdo.Base Conv" de 1998 + R04 actual (A)] * Multiplicador * -1 * 0'024 / 12 Multiplicador: con mochilas = 21'5; sin mochilas = 18'5 |
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| (AJ6) RETRO negativa R58 (0100 A 0400) | R58 nuevo (B) - R58 actual (A) |
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| Total Atrasos Brutos | (AJ1+AJ2+AJ3+AJ4) * 16 + AJ5 * 12 + AJ6 * 4 |
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(1) Si no tienes mochilas, su valor será 0 ptas.
NOTAS:Los cálculos son siempre aproximados (a causa de los redondeos).
TABLA SALARIAL "OFICIOSA", PERO MUY APROXIMADAClave Categ. |
Categoría |
1998 |
1999 |
||
Sdo.Base BC |
Sdo.Base Conv. |
Sdo.Base BC |
Sdo.Base Conv |
||
1 |
JEFE 1 | 597,225 |
336,535 |
606,985 |
346,295 |
2 |
JEFE 1-B | 530,206 |
322,997 |
539,573 |
332,364 |
3 |
JEFE 1-C | 413,350 |
296,120 |
421,937 |
304,707 |
12 |
JEFE 2-A | 407,555 |
295,888 |
416,136 |
304,469 |
13 |
JEFE 2-B | 363,530 |
281,496 |
371,693 |
289,659 |
14 |
JEFE 2-C | 316,989 |
263,507 |
324,631 |
271,149 |
101 |
JEFE 3-A | 279,756 |
249,114 |
286,980 |
256,338 |
102 |
JEFE 3-B | 269,461 |
241,741 |
276,471 |
248,751 |
103 |
JEFE 3-C | 250,439 |
227,131 |
257,026 |
233,718 |
111 |
JEFE 4-A | 248,887 |
227,039 |
255,471 |
233,623 |
112 |
JEFE 4-A1 | 239,984 |
224,062 |
246,482 |
230,560 |
113 |
JEFE 4-B | 235,089 |
221,085 |
241,500 |
227,496 |
114 |
JEFE 4-C | 226,451 |
216,141 |
232,719 |
222,409 |
121 |
JEFE 5-A | 225,327 |
215,070 |
231,564 |
221,307 |
122 |
JEFE 5-B | 219,026 |
209,055 |
225,089 |
215,118 |
131 |
JEFE 6-A | 215,241 |
205,442 |
221,199 |
211,400 |
132 |
JEFE 6-B | 212,062 |
202,408 |
217,932 |
208,278 |
221 |
JEFE 5-B MI | 219,026 |
209,055 |
225,089 |
215,118 |
301 |
OF.SUPERIOR | 203,783 |
195,760 |
209,460 |
201,437 |
302 |
OF. SUP. B | 198,925 |
191,326 |
204,473 |
196,874 |
310 |
OFICIAL 1-4 TR | 194,070 |
186,891 |
199,490 |
192,311 |
311 |
OFICIAL 1 | 194,070 |
186,891 |
199,490 |
192,311 |
321 |
OFICIAL 2 A1 | 180,553 |
171,176 |
185,517 |
176,140 |
322 |
OFICIAL 2 B1 | 172,243 |
163,147 |
176,974 |
167,878 |
341 |
AUXILIAR A1 | 154,344 |
145,499 |
158,563 |
149,718 |
347 |
OFICIAL 2 A2-09 | 179,929 |
171,176 |
184,893 |
176,140 |
349 |
OFICIAL 2 B2-07 | 171,066 |
163,147 |
175,797 |
167,878 |
350 |
OFICIAL 2 B2-06 | 171,066 |
163,147 |
175,797 |
167,878 |
357 |
OFICIAL 1 03 | 194,070 |
186,891 |
199,490 |
192,311 |
358 |
OFICIAL 2 03-12 | 172,243 |
163,147 |
176,974 |
167,878 |
359 |
OFICIAL 2 03-09 | 171,058 |
163,147 |
175,789 |
167,878 |
360 |
OFICIAL 2 03-06 | 171,058 |
163,147 |
175,789 |
167,878 |
370 |
AUXILIAR A3-06 | 152,783 |
145,499 |
157,002 |
149,718 |
371 |
AUXILIAR B3-05 | 144,790 |
138,570 |
148,809 |
142,589 |
372 |
AUXILIAR B3-04 | 144,790 |
138,570 |
148,809 |
142,589 |
373 |
AUXILIAR B3-03 | 144,790 |
138,570 |
148,809 |
142,589 |
374 |
AUXILIAR C3-02 | 124,380 |
124,380 |
127,987 |
127,987 |
375 |
AUXILIAR C3-01 | 124,380 |
124,380 |
127,987 |
127,987 |
376 |
AUXILIAR C3-00 | 124,380 |
124,380 |
127,987 |
127,987 |
401 |
AN. SISTEMAS | 235,089 |
221,085 |
241,500 |
227,496 |
402 |
AN. FUNCIONAL-A | 235,089 |
221,085 |
241,500 |
227,496 |
404 |
AN.PROGRAM-A | 219,026 |
209,055 |
225,089 |
215,118 |
405 |
AN.ORGANICO-A | 219,026 |
209,055 |
225,089 |
215,118 |
412 |
PROG.APLICACIONES | 203,783 |
195,760 |
209,460 |
201,437 |
413 |
PROGRAMADOR-A | 203,783 |
195,760 |
209,460 |
201,437 |
414 |
PROGRAMADOR-B | 194,070 |
186,891 |
199,490 |
192,311 |
421 |
PROGRAMADOR-C | 180,553 |
171,176 |
185,517 |
176,140 |
501 |
T.G.S. LETRADO | 286,286 |
251,036 |
293,566 |
258,316 |
502 |
T.G.S. ING.AGRIC. | 286,286 |
251,036 |
293,566 |
258,316 |
504 |
T.G.S. MEDICO | 286,286 |
251,036 |
293,566 |
258,316 |
521 |
TIT.SUPERIOR B | 219,026 |
209,055 |
225,089 |
215,118 |
571 |
T.G.M.-B | 203,789 |
196,216 |
209,479 |
201,906 |
601 |
CONSERJE | 169,366 |
157,408 |
173,931 |
161,973 |
611 |
SUBCONSERJE | 156,200 |
148,069 |
160,494 |
152,363 |
621 |
AYT.AHORRO 12A-1 | 148,324 |
143,340 |
152,481 |
147,497 |
711 |
TELEF.-A | 147,859 |
140,632 |
151,937 |
144,710 |
731 |
CHOFER | 148,324 |
132,172 |
152,481 |
136,329 |
751 |
OF. 2 OF.V. | 151,483 |
143,253 |
155,637 |
147,407 |
784 |
LIMPIADORA 500 | 80,376 |
76,604 |
82,598 |
78,826 |
EL SALARIO EN ESPECIE Y LAS CUOTAS SINDICALES EN LA DECLARACIÓN DE RENTA 99
A pesar de los cambios introducidos por la nueva ley del IRPF para 1999, el tratamiento del salario en especie en la declaración de renta no ha sufrido modificaciones significativas.
Los aspectos más importantes a tener en cuenta, para no resultar perjudicados en la declaración que ahora debemos efectuar, afectan al ingreso a cuenta repercutido que no ha originado un mayor ingreso salarial y a la consideración del salario en especie y el ingreso a cuenta en la deducción por compra de vivienda habitual.
EL INGRESO A CUENTA REPERCUTIDO
En este ejercicio, la Agencia Tributaria ha integrado plenamente en el impreso de la declaración el supuesto del ingreso a cuenta repercutido al trabajador sin originar un mayor ingreso.
Así, en el apartado de retribuciones en especie es necesario rellenar la casilla Valoración (a) con el importe de "Valoración" que figura en el CERTIFICADO de Retenciones, y las dos casillas Ingresos a cuenta (b) e Ingr a cuenta repercutidos (c), con el mismo importe de "Ingresos a cuenta" del CERTIFICADO, siendo los Ingresos íntegros el resultado de a + b c.
LOS GASTOS DEDUCIBLES POR SALARIO EN ESPECIE POR LA COMPRA DE VIVIENDA HABITUAL
En el IRPF 99, la tributación de la vivienda habitual sufre un cambio importante: Mientras que en ejercicios anteriores los intereses pagados por préstamos eran considerados como gastos deducibles de los rendimientos del capital inmobiliario y las amortizaciones del capital afectaban a las deducciones de la cuota, a partir de este ejercicio, tanto las amortizaciones de capital como los intereses devengados afectan exclusivamente a las deducciones de la cuota.
Entrando en el terreno práctico, el salario en especie por préstamos para compra de vivienda habitual consiste en una mayor imputación de intereses, por lo que debemos sumar la valoración del salario en especie a los intereses realmente pagados por el préstamo para determinar los intereses por capitales ajenos invertidos en la adquisición de vivienda, a lo que le sumaremos la amortización de capital efectuada. Sobre el resultado obtenido aplicaremos los porcentajes que señala la ley para determinar la deducción de la cuota pertinente.
Acerca de la posibilidad de imputar el ingreso a cuenta como un gasto más, junto con la amortización, los intereses o el salario en especie, la ley y el reglamento del IRPF no aportan ninguna novedad que clarifique su tratamiento. Por similitud con el tratamiento dado a los gastos deducibles en ejercicios anteriores, podemos señalar que algunas consultorías fiscales daban como correcto "deducir los intereses realmente satisfechos más la retribución en especie, más el ingreso a cuenta" (El País 15.2.98). Otras fuentes no opinan lo mismo, ya que consideran que el ingreso a cuenta es eso, un pago a cuenta del impuesto y que, por tanto, no puede formar parte de la determinación de la cuota. En este sentido no podemos pronunciarnos, por lo que cada cual debe hacer lo que considere más conveniente.
VIVIENDAS COMPRADAS CON UN PRÉSTAMO ANTES DEL 04 DE MAYO DE 1998
Las personas que compraron su vivienda habitual antes del 4 de mayo de 1998 y la financiaron con un préstamo, podrán comparar el nuevo tratamiento fiscal de la compra de vivienda con el antiguo y, si el anterior sistema les resultara más ventajoso, podrán practicar una deducción adicional. El sistema de cálculo, denominado compensación por vivienda, está incorporado al programa PADRE.
Para efectuar estos cálculos debemos aplicar los mismos criterios indicados anteriormente: A los intereses realmente satisfechos hay que sumarles el salario en especie y, en su caso, el ingreso a cuenta, teniendo siempre en cuenta la advertencia señalada anteriormente.
Naturalmente, y en todos los casos, es preciso computar el ingreso a cuenta en el apartado correspondiente de los Pagos a cuenta y cuota diferencial al final de la declaración.
LAS CUOTAS AL SINDICATO DESGRAVAN
Es necesario recordar que las cuotas satisfechas al sindicato (1.200 ptas. mensuales durante 1999) se siguen considerando como gasto deducible de los rendimientos del trabajo. Porque, efectivamente, la afiliación sindical, y en especial a CC OO, contribuye a mejorar las condiciones de trabajo y, también, los rendimientos del trabajo.
A los afiliados de València y de sus comarcas próximas, os adjuntamos un pliego de recogida de firmas sobre el particular.
Es muy importante que, quien decida firmarlo y/o recoger más firmas, deberá tener en cuenta lo siguiente:
Los pliegos debes introducirlos en un sobre dirigido a 3991-Sección Sindical CC OO.
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